Mobilisation pour la Fonction Publique le mardi 13 mai 2025
Les organisations syndicales CGT, UNSA, FSU, Solidaires, et CFE-CGC appellent à une mobilisation générale le mardi 13 mai 2025 pour défendre la Fonction Publique. Cette journée d’action, qui pourra inclure des grèves et des manifestations à travers le territoire, vise à répondre aux insuffisances des réponses gouvernementales face aux revendications des agent·e·s publics·ques.
Contexte et Revendications
Les syndicats, dont la FSU, constatent que les premières réponses du ministre de la Fonction Publique et du gouvernement aux revendications exprimées lors de la grève du 5 décembre sont largement insuffisantes. Dans un contexte de crises internationales, européennes et nationales, il est crucial de préserver le modèle social et les droits des citoyen·ne·s et usagers·ères. Cela passe par la défense et le développement des services publics et de la fonction publique, ainsi que par la reconnaissance de ses personnels et des missions d’intérêt général qu’ils exercent quotidiennement.
Les orientations budgétaires pour 2026, si elles sont confirmées, pourraient entraîner des suppressions massives d’emplois publics, un gel de la valeur du point d’indice, et l’abandon de missions de service public, y compris en Outre-Mer. Il est impératif de refuser cette austérité budgétaire et de promouvoir des choix en faveur de la fonction publique et de ses agent·e·s.
Victoires et Persistances
Grâce à la mobilisation, les personnels ont obtenu l’abandon du projet d’augmenter à trois jours le délai de carence en cas d’arrêt de travail pour raison de santé. Cependant, le gouvernement persiste à réduire de 10 % la rémunération pendant les congés de maladie ordinaire et a maintenu la suppression de la GIPA pour 2024 et 2025, affectant ainsi les rémunérations déjà impactées par l’inflation.
L’agenda social proposé par le ministre ne répond pas aux attentes des agent·e·s publics·ques, notamment en matière d’amélioration des rémunérations et des conditions de travail. Les syndicats, dont la FSU, demandent donc :
- La rémunération complète sans carence pendant les jours d’arrêt maladie ordinaire.
- Le rétablissement des conditions budgétaires de versement de la GIPA pour 2025.
- Des moyens budgétaires à la hauteur des missions des services publics.
- Des créations d’emplois et l’accès à l’emploi titulaire pour les agent·e·s contractuel·le·s.
- L’augmentation de la valeur du point d’indice et la refonte des grilles indiciaires.
- L’égalité salariale et professionnelle entre les femmes et les hommes.
Appel à l’Action
Les organisations syndicales, dont la FSU, appellent les personnels de la fonction publique à se mobiliser le 13 mai pour exiger des mesures d’urgence, notamment :
- L’augmentation des salaires et un plan pluriannuel de revalorisation du point d’indice.
- L’égalité salariale entre les femmes et les hommes.
- L’abandon du jour de carence et de la réduction de la rémunération en cas de congé maladie.
- Les créations de postes et les moyens nécessaires pour un service public de qualité.
- Le versement de la GIPA pour 2024 et 2025.
La mobilisation du 5 décembre a montré que le rapport de force par la grève et la manifestation permet de se faire entendre. Il est donc essentiel de hausser encore le niveau de mobilisation face aux nouvelles annonces du gouvernement.
Rejoignez-nous le mardi 13 mai pour défendre nos droits et la Fonction Publique !
Lien : FSU – En grève et en manifestation le 13 mai !
Lien : FSU – Calculateur -10% pour arrêt maladie
Les mobilisations dans les Hauts-de-France
- Amiens, 14h, Maison de la Culture.
- Laon, 10h, lycée Claudel (place Foch).
- Lille, 14h30, Porte de Paris.
- Montataire, 10h, Mairie.
- Saint Quentin, 15h, place du 8 mai.
Cet article est susceptible d’évoluer jusqu’à la date du 13 mai 2025.
