Retrouvez les communiqués du SNETAP-FSU des Hauts-de-France
La journaliste Agathe Villemagne a de nouveau contacté un représentant régional du SNETAP-FSU des Hauts-de-France pour obtenir des précisions sur l’organisation des cours en présentiel après le 11 mai…
Depuis la mise en place du confinement le 16 mars en raison de l’épidémie de coronavirus, le nombre d’actes violents à l’égard des femmes mais aussi des enfants est en augmentation. Les hommes aussi ne sont pas épargnés.
Ces violences intrafamiliales touchent toutes les catégories socioprofessionnelles de notre société.
C’est pourquoi, avec nos compétences limitées, nous publions quelques recommandations pour les victimes ou témoins (valable aussi pour les victimes de voisins violents)…
La journaliste Agathe Villemagne, après avoir fait un travail de synthèse des publications sur le site Web du SNETAP-FSU, a contacté un représentant régional du SNETAP-FSU des Hauts-de-France pour obtenir des précisions sur l’organisation des examens 2020…
Nous ne souhaitons pas jouer les portes paroles du directeur de la DRAAF des Hauts-de-France, mais nous avons remarqué que beaucoup de nos collègues n’ont pas encore eu connaissance de ce message.
Ceci est anormal que des établissements ne transmettent pas correctement ou rapidement les informations de notre Administration. Dans certains cas, cela est fait mais avec des interprétations très divergentes. N’hésitez à faire remonter à vos représentant·es SNETAP-FSU ce genre de dysfonctionnement.
Le message du directeur de la DRAAF fait suite à la demande des représentant·es CHSCT REA du SNETAP-FSU ( CHSCT REA Hauts-de-France du 31 mars 2020 ) à laquelle ils lui ont demandé de rassurer tout le personnel de l’enseignement agricole public devant travailler en mode dégradé dans cette période de confinement et ceci parfois sous des injonctions très divergentes…
Les mesures contre le Coronavirus se renforce dans la région des Hauts-de-France.
Sans tomber dans la psychose, il est indispensable que les agent·es soient correctement informé·es par l’Administration à tous ses niveaux, qu’elles·ils ne soient pas mis dans des situations dangereuses pour leur santé, mais aussi que leurs droits soient respectés.
Ci-dessous quelques rappels sur les droits des personnels, obligation des employeurs et chefs de service, et des réponses à certaines questions (droit de retrait, hygiène et sécurité dans l’établissement, etc).
Cette page sera régulièrement mise à jour…